Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Bereich der Ordnungsverwaltung

Die Verbandsgemeindeverwaltung Bad Ems-Nassau

sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d)

Bereich der Ordnungsverwaltung

 im Geschäftsbereich 4

 in Teilzeitbeschäftigung mit 24,5 Wochenstunden

Aufgaben:

• Gewerberecht (Bearbeitung von Gewerbean- und -abmeldungen sowie Gewerbeummeldungen), Betreuung des Bewacherregisters (Überprüfung der Zuverlässigkeit)
• Gaststättenrecht (Prüfung, Entscheidung und Erlass von Gaststättenerlaubnissen und vorübergehenden Gaststättenerlaubnissen)
• Wahrnehmung ordnungsbehördlicher Aufgaben i. R. d. Gefahrenabwehrrechts (u. a. Prüfung, Entscheidung und Erlass von Ordnungsverfügungen, wie bspw. Anordnung von ordnungsbehördlichen Bestattungen, Aufforderung zur Beseitigung von diversen Gefahrenlagen, z. B. umsturzgefährdete Bäume, Beseitigung der Obdachlosigkeit, etc.)
• Verwaltung von Fundtieren (Ermittlung der Besitzer, Unterbringung, etc.)

Wir erwarten:

• Befähigung für das 2. Einstiegsamt oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten / vergleichbare Ausbildung
• Belastbarkeit, Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe und vor allem Teamfähigkeit
• Eine eigenständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office Produkte insbes. Excel)
• Führerschein Klasse B

Was Sie erwarten dürfen:

• Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und ggf. Leistungsentgelt (für tariflich Beschäftigte)
• Die Möglichkeit Fahrradleasing in Anspruch zu nehmen (für tariflich Beschäftigte)
• Nach einjähriger Betriebszugehörigkeit Telearbeitsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Einstellung erfolgt bis zur Entgeltgruppe EG 9a des TVöD bzw. nach den beamtenrechtlichen Bestimmungen. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden begrüßt. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden die gesetzlichen Vorgaben beachtet.

Wir bitten um Zusendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Sollten Sie sich per E-Mail bewerben, bitten wir um Zusendung einer Datei im PDF-Format.

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 17.10.2024 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen an die